Assistentin Bewerber- / Personalmanagement

Über diese Stelle

Als Assistentin im Bereich Bewerber- / Personalmanagement prüfen Sie die Bewerbungseingänge, treffen schriftliche und telefonisch Vorabklärungen und koordinieren Termine. Zudem führen Sie nach einer gründlichen Einarbeitung in die Themenbereiche, die Video-Calls mit den …

Hier steht nur ein Auszug. Aufgaben, Anforderungen und Bewerbung finden Sie im Inserat des Arbeitgebers.